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Sankt Vincenzstift
Rüdesheim am Rhein
Vollzeit, Teilzeit, Individuell
zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Für unsere Standorte in Rüdesheim-Aulhausen oder Hochheim suchen wir eine:n

Personalreferent:in (m/w/d)

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Fachabteilung Personalmarketing Sankt Vincenzstift gGmbH
Vincenzstr. 60
65385 Rüdesheim am Rhein

Deine Aufgaben

  • Als Sparringspartner berätst du die Führungskräfte in allen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Angelegenheiten
  • Mit Freude stehst du auch den Mitarbeitenden bei allen Personalfragen zur Verfügung und zeigst dich in allen Stationen entlang des Mitarbeiter-Lebenszyklus verantwortlich
  • Du setzt selbstständig alle Personalprozesse von der Einstellung bis zur Beendigung des Arbeitsverhältnisses um, unter Beachtung der tariflichen, gesetzlichen und organisatorischen Anforderungen
  • Du gestaltest die kontinuierliche Weiterentwicklung unserer HR-Prozesse mit

Dein Profil

  • Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Berufserfahrung in der operativen Personalbetreuung
  • Wünschenswert sind Kenntnisse in der Eingliederungshilfe oder im sozialen Bereich
  • Ausgeprägtes Zeitmanagement, gute Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten und eine hohe Serviceorientierung

Wir bieten Dir

  • Zusammenhalt und Kollegialität – Bei uns arbeiten die Teams eng zusammen.
  • Respektvoller Umgang – Jeder leistet seinen Part und ist somit ein wichtiger Teil des Teams!
  • Förderung jedes Einzelnen – Jeder Mitarbeitende ist ein wertvolles Individuum.
  • Wir fördern dich individuell und unterstützen dich in deiner Arbeit!
  • Multiprofessionelle Teams – Durch verschiedene Qualifikationen profitieren die Mitarbeitenden voneinander!
  • attraktive tarifgebundene Vergütung
  • Jahressonderzahlung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld (je nach Eingruppierung)
  • Wochenend-, Feiertags- und Nachtzuschläge
  • Leistungs- und Sozialzulagen
  • Zusatzversorgungskasse KZVK
  • “Mitarbeiter werben Mitarbeiter”- Prämie
  • unbefristete Arbeitsverträge
Betriebliche Altersvorsorge & Beihilfezusatzversicherung
  • interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Fortbildungen werden i.d.R. arbeitgeberfinanziert und gelten als Arbeitszeit
  • internes E-Learning-Portal für alle Mitarbeiter:innen
  • realistische Aufstiegsmöglichkeiten – offene Leitungsstellen werden bevorzugt intern besetzt
(Krisen)sicherer Arbeitsplatz
Parkplatz
Work-Life-Balance & 6 Wochen Urlaub pro Jahr
  • Fahrradleasing – für den Arbeitsweg oder zur privaten Nutzung über „BusinessBike“
  • „VITAL“ – unser starkes Programm für alle Mitarbeiter:innen zur individuellen Gesundheitsförderung
  • Bezuschussung von „wellpass“, zur bundesweiten Nutzung aller angeschlossenen Sport- und Wellnesseinrichtungen

Über die JG Rhein-Main

JG Rhein-Main ist ein überregionaler sozialer Träger mit einem facettenreichen Angebot an Leistungen im Kontext der Eingliederungs- und Jugendhilfe und erstreckt sind über neun Standorte – von Frankfurt über den Main-Taunus-Kreis bis hin in den schönen Rheingau.

Unsere rund 1.400 Mitarbeiter:innen betreuen und begleiten mit Herz und Know-How Kinder, Jugendliche und Erwachsene mit körperlicher und geistiger Beeinträchtigung oder Lernbehinderung. Dazu gehören u.a. Förder- und Berufliche Schulen, Wohnangebote für Kinder, Jugendliche und Erwachsene, eine Werkstatt, ambulante Dienste sowie therapeutische Angebote.

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Kontakt

Haben Sie Fragen zum Bewerbungsverfahren, zu Ihrem Aufgabengebiet oder ein anderes Anliegen? Nehmen Sie gerne Kontakt mit uns auf.

Veronika Keller

Fachbereichsleitung Personal

06722 901-447 Zum Kontaktformular

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