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Sankt Vincenzstift
Rüdesheim am Rhein
Vollzeit
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Wir suchen dich für eine

Ausbildung zum/r Kauffrau/-mann (m/w/d) Büromanagement

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Fachabteilung Personalmarketing Sankt Vincenzstift gGmbH
Vincenzstr. 60
65385 Rüdesheim am Rhein

Deine Aufgaben

  • Wir übertragen dir nach einer strukturierten Einarbeitung eigene Aufgaben und binden dich in Projekte ein
  • Du bekommst Einblick in unser Tagesgeschäft, wir haben viele Bereiche wie Einkauf/ Facility Management, Personal, Controlling/Rechnungswesen und verschiedene Sekretariate im pädagogischen Bereich
  • Du lernst, kaufmännische und organisatorische Sachbearbeitungs- und Sekretariatsaufgaben eigenständig zu bearbeiten, planst und koordinierst Termine und erstellst Statistiken und Auswertungen
  • Deine Ausbilder:innen unterstützen dich während deiner dreijährigen Ausbildungszeit

Dein Profil

  • Mindestens einen Realschulabschluss, wir freuen uns auch über Quereinsteiger
  • Interesse an Zahlen, wirtschaftlichen Zusammenhängen und der Arbeit mit Menschen
  • Hohe Lernbereitschaft und eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
  • Teamarbeit und Verantwortung zu übernehmen sind dir wichtig
  • Du hast Interesse daran, in einer Einrichtung für ganz besondere Menschen zu arbeiten

Wir bieten Dir

  • Zusammenhalt und Kollegialität – Bei uns arbeiten die Teams eng zusammen. 
  • Respektvoller Umgang – Jeder leistet seinen Part und ist somit ein wichtiger Teil des Teams!
  • Förderung jedes Einzelnen – Jeder Mitarbeitende ist ein wertvolles Individuum. Wir fördern dich individuell und unterstützen dich in deiner Arbeit!
  • Multiprofessionelle Teams – Durch verschiedene Qualifikationen profitieren die Mitarbeitenden voneinander!
  • attraktive tarifgebundene Vergütung
  • Jahressonderzahlung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld (je nach Eingruppierung)
  • Wochenend-, Feiertags- und Nachtzuschläge
  • Leistungs- und Sozialzulagen
  • Zusatzversorgungskasse KZVK
  • “Mitarbeiter werben Mitarbeiter”- Prämie
  • unbefristete Arbeitsverträge
  • Zuschuss zum Deutschland-Ticket als Jobticket
Betriebliche Altersvorsorge & Beihilfezusatzversicherung
  • digitale Dokumentationssysteme
  • benötigte Arbeitsmaterialien sind vorhanden
  • Dienstkleidung wird von uns gestellt und gereinigt
  • interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Fortbildungen werden i.d.R. arbeitgeberfinanziert und gelten als Arbeitszeit
  • internes E-Learning-Portal für alle Mitarbeiter:innen
  • realistische Aufstiegsmöglichkeiten – offene Leitungsstellen werden bevorzugt intern besetzt
  • Trainee-Programm
  • Angebot der Supervision (Einzel- und Teamangebote, Fallsupervisionen)
  • Mit Stipendium berufsbegleitend studieren
Betriebl. Gesundheitsmanagement
Gesundheitsförderung
(Krisen)sicherer Arbeitsplatz
  • arbeiten mit besonderen Menschen aller Altersstufen
  • unser Fokus liegt auf individueller und hochwertiger Versorgung
  • freundschaftliches, kollegiales Verhältnis innerhalb der einzelnen Teams
  • gemeinsames jährliches Sommerfest
  • gruppeninterne Weihnachtsfeiern werden vom Arbeitgeber bezuschusst
  • Fahrradleasing – für den Arbeitsweg oder zur privaten Nutzung über „BusinessBike“
  • „VITAL“ – unser starkes Programm für alle Mitarbeiter:innen zur individuellen Gesundheitsförderung
  • Bezuschussung von „wellpass“, zur bundesweiten Nutzung aller angeschlossenen Sport- und Wellnesseinrichtungen

Weitere Benefits

  • Sehr gute Übernahmechancen nach deiner Ausbildung

Über die JG Rhein-Main

JG Rhein-Main ist ein überregionaler sozialer Träger mit einem facettenreichen Angebot an Leistungen im Kontext der Eingliederungs- und Jugendhilfe und erstreckt sind über neun Standorte – von Frankfurt über den Main-Taunus-Kreis bis hin in den schönen Rheingau.

Unsere rund 1.400 Mitarbeiter:innen betreuen und begleiten mit Herz und Know-How Kinder, Jugendliche und Erwachsene mit körperlicher und geistiger Beeinträchtigung oder Lernbehinderung. Dazu gehören u.a. Förder- und Berufliche Schulen, Wohnangebote für Kinder, Jugendliche und Erwachsene, eine Werkstatt, ambulante Dienste sowie therapeutische Angebote.

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Kontakt

Hast du Fragen zum Bewerbungsverfahren, zu deinem Aufgabengebiet oder ein anderes Anliegen? Nimm gerne Kontakt mit uns auf.

Veronika Keller

Fachbereichsleitung Personal

06722 901-447 Zum Kontaktformular

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